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2019年短缺职业排行出乎意料
【字体: 】   【时间:2019/12/10】  【作者:职业资格认证】  【关 闭】  【打 印

 

2019年短缺职业排行出乎意料
-100个短缺职业背后是人民对美好生活的追求
 
  近年来,随着我国经济社会的发展,特别是自动化、信息化和智能化技术的广泛应用,产业结构逐步调整和转型升级,进而对劳动力市场产生持续的冲击,结构性就业矛盾不断凸显。在需求端,用人单位大量岗位虚席以待,招聘用工难已经成为常态;在供给端,部分劳动者找不到合适的工作,求职就业难仍然普遍存在。这种劳动力市场不匹配的现象很大程度上是由于供求信息不对接、不通畅导致的。

  近日,中国就业培训技术指导中心利用全国102个定点监测城市公共就业服务机构填报的人力资源市场招聘、求职数据,在全国层面首次汇总发布招聘求职短缺职业排行(《2019年第三季度全国招聘求职100个短缺职业排行》),为劳动者和用人单位求职招聘、参加职业技能培训提供一个方向性指引。
 

 
  100个职业中42个属于社会生产服务和生活服务人员,36个属于生产制造及有关人员,表明随着我国经济社会的快速发展,服务业已经成为吸纳就业的重点行业,生产制造类职业在作为制造业大国的中国具有举足轻重的地位。
 

 
  根据该排行,营销员、收银员、餐厅服务员、保安员、保洁员、商品营业员、家政服务员、车工、焊工、装卸搬运工排名前十;快递员、保育员、电工、育婴员、养老护理员、中式烹调师等职业也在短缺榜前列。这个结果出乎我们的预料,我们想象中短缺程度高的应该是那些与新技术、新经济、新业态紧密相关的高技术、高技能职业,然而,正如国际劳工组织所指出的,劳动世界的未来并不单单是高技能,中低技能的工作同样不可或缺。100个短缺职业中42个与生活服务紧密相关,36个与生产制造紧密相关,这些都是我们日常生产、生活不可或缺的职业,充分表明技术进步对劳动力市场的影响并非一刀切,工作岗位的演变也不是线性的。这也预示着社会分工越来越细,相互需要相互服务,我为人人人人为我,职业不同和谐大同。100个短缺职业背后反映的是人们对高质量服务和高品质产品的内在追求,而这也恰恰是技术进步和人工智能难以替代的,其中凝结和创造的劳动价值正是我们美好生活所必不可少的。
 

 
  这也恰好印证了这几年青岛创想培训学校的发展历程。校领导英明决策,既不好高骛远也不妄自菲薄,从大众需求为出发点,以社会需要为切入点,按在职职工的现有能力和提升空间制定招生培训计划,依国家职业大典和《国家职业资格目录》及职业鉴定标准设定培训大纲,开设育婴员、保育员、中式烹调师、中式面点师、西式烹调师、西式面点师、电工、焊工、汽车维修工、美容师、劳动关系协调员、口腔修复体制作工等核心科目的职业资格技能证书培训考核业务,面向大众深入基层,加大申报初级和中级技能考核比重,受到广大在职职工的追捧和农民工的欢迎,并将养老护理员、健康管理师、茶艺师等列为后备科目随时启动,适应了国家稳定扩大就业和小康社会一个都不落下的发展趋势,满足了人们对高质量服务和高品质产品的内在追求,学校的教育培训事业蓬勃发展蒸蒸日上,已成为高新区乃至青岛市的口碑名校,年度检查综合考评成绩名列榜首,政府部门也将创想学校列为购买服务的首选目标。
 

 
  创想学校将持续关注招聘求职短缺职业排行,越是短缺的越是学校要做的,尽其所能满足需求,为分校校长提供优质事业平台,为劳动者提升技能提供优质晋升阶梯,为发展和谐社会做出更大贡献。

 

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